社長のつぶやき

 経営の心得
小山昇
大和書房
8月5日
レクリエーションであっても、
会社にとって有益ならば強制する。
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社員旅行や飲み会、
バーベキュー大会にもきちんとした意味があります。
価値観を共有するのはもちろん、
社員旅行では一流ホテルに滞在し「一流を知る」という目的があります。
これらのレクリエーションはもちろん強制。
不参加は欠勤扱いで、参加者は賞与の評価につながります。
レクリエーションとはいえ、
会社にとって有益ならば強制する。
当たり前の話です。
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武蔵野はすべてのレベルが高いですね。
広ガスたかたでは、
社員旅行＋べベンチマークの場合は研修費用を会社で負担はしますが、
強制ではなかったと思います。
「当たり前の話です」
というレベルを目指します。