社長のつぶやき

改訂版
　　仕事ができる人の心得
　　　　　　　　　　　小山昇
　　　　　　阪急コミュニケーションズ
4月20日
【個人教室】0478
・
・
　集合教育は効率がよいが、人が育たない。
人は手間をかけないと育たない。
教室は3人以内です。
先生は同じテーマを50分授業で3回行う。
一時間目は先生は教え方が下手で、
生徒は何を言っているかよくわからないが、
三時間目にな
るとようやくわかってくる。
同じ事を同じ人に教えたり、
聞くのは大変だが、
相手が変わると気分が変わる。
生徒のレベルに合わせてできる。
わからないところが、
恥ずかしがらずに聞ける。
・
・
私の場合もそうしています。
重要な教育は面談です。
先生に力がないので一対一で関わります。
もう一つ、
社長勉強会では4チーム同じ話をしますので、
最初のチームよりも最後のチームの方が、
話がまとまっているのは事実です。
・・・私的には事実です。